Bezpłatna lekcja od Akademii Lepszej Pracy dla HR – wyzwania i cele pracy HRowca
Zdobądź dostęp do jednej z 31 lekcji naszego kursu online i upewnij się, że Akademia Lepszej Pracy jest dla Ciebie!
Wypełnij formularz
i rozpocznij SEans z ALP!
Jeżeli też tak masz i…
nie wiesz jak mierzyć działania HR i bez odpowiednich wskaźników, trudno udowodnić Ci, że to co robisz naprawdę działa?
chcesz nauczyć się mówić językiem biznesu, wzmocnić swoją pozycję w organizacji i stać się strategicznym partnerem dla managerów i zarządu?
potrzebujesz lepiej zarządzać swoją pracą i zamiast gasić pożary, uwolnić czas na działania strategiczne?
…Akademia Lepszej Pracy jest dla Ciebie! Jeśli jeszcze się wahasz, wypełnij formularz i zdobądź dostęp do darmowej lekcji.
Dla kogo jest Akademia Lepszej Pracy?
Dla HRowców, którzy chcą zwiększyć swój wpływ i możliwości przeprowadzania zmian w organizacji
Dla zajmujących się obszarem ludzkim w organizacjach, którzy chcą być partnerami dla liderów i zarządów
Dla HR Managerów, HRBP, HR Directorów, Rekruterów, People & Culture Managerów, którzy chcą pokazać wartość HR dla organizacji w kryzysie
Czego nauczysz się z darmowej lekcji?
poznasz główne wyzwania w pracy HRowca oraz jak wpływają one na biznes
zdobędziesz umiejętności efektywnej komunikacji z biznesem, włączając w to świadomość mechanizmów, poukładane procesy i zasady działania oraz umiejętność wchodzenia w cudze buty
nauczysz się jasnego i klarownego komunikowania możliwości i zakresu wsparcia, co jest kluczowe dla efektywnej współpracy z biznesem
Uzupełnij formularz, a na Twoją skrzynkę trafi wiadomość z lekcją 🎁
Dlaczego warto dołączyć
do Akademii Lepszej Pracy?
Pomogliśmy już 1130+ osobom przejść ścieżkę z niezadowolenia z siebie w pracy do satysfakcji.
Nasze podejście działa we wszystkich branżach, niezależnie, czy jest to korporacja czy małe przedsiębiorstwo.
Pokazujemy wartość pracy nad procesami ludzkimi dla całej organizacji.
Pomagamy w samorozwoju i świadomym budowaniu Twojej pozycji w organizacji – czy pracujesz bezpośrednio z właścicielem, zarządem czy jesteś częścią większej struktury.
Poprawiamy wyniki biznesowe, mierzone w kategoriach efektywności i optymalizacji: od obniżenia kosztów operacyjnych o 15% z kwartału na kwartał (!), przez skrócenie procesu rekrutacji o 86 dni, aż po zwiększenie realizacji celów w zespołach o 95%.
Kto za tym stoi?
Róża Szafranek
Założycielka & Prezeska HR Hints
Autorka Akademii Lepszej Pracy
Wraz z zespołem współpracuje i współpracowała z 300+ firmami
z Polski, Europy i USA.
Autorka książki “Culturivy: The Power of Changing a Workplace”.
Wykładowczyni akademicka (Akademia Leona Koźmińskiego,
Uniwersytet Jagielloński), mentorka m.in. InCredibles Sebastiana
Kulczyka.
Wyróżniona m.in. na liście 100 Kobiet 2022 wg Forbesa,
40 Women in Tech by The Recursive, 23 Kobiet Roku
2023 wg My Company Polska.
Prowadzi podcast „Ludzie z pracy”.
I… gość specjalny:
Co robi tu z nami ALPaka?
- Po pierwsze – to oczywiście akronim od Akademii Lepszej Pracy 🙂
- Ale są też inne powody:
#1 szybko się uczy, jest nieśmiała, ale jest świetna w pomaganiu
– istnieje nawet coś takiego, jak alpakoteria
#2 ma zdolności uspokajające dla otoczenia, ale i umie walczyć o swoje
#3 nie jest uparta – jak podobna do niej lama, to ją różni – my w ALP- dbamy o to, żeby zamiast upierać się przy starych, niedziałających strategiach
- radzenia sobie z ludźmi z pracy, wybrać skuteczną i sprawdzoną metodę
